Test flegmatique
Le test flegmatique est conçu pour vous aider à déterminer votre niveau de tempérament flegmatique. Le flegmatique se caractérise par le calme, l'équilibre et la stabilité. Ils sont raisonnables et préfèrent éviter les fortes manifestations émotionnelles.
Le flegmatique est l'un des quatre principaux types de tempérament identifiés par l'ancien philosophe grec Hippocrate. Les personnes ayant un tempérament flegmatique ont un certain nombre de caractéristiques et de caractéristiques.
La première chose que l'on peut noter est leur calme et leur sang-froid. Les personnes flegmatiques ne sont pas sujettes à des manifestations émotionnelles excessives et se permettent rarement d'aller à l'extrême. Ce sont souvent des personnes fiables et stables, capables de garder leur sang-froid dans des situations difficiles.
Cependant, les personnes flegmatiques peuvent faire preuve d'inertie et de réticence à changer d'état ou à prendre des décisions. Ils ont tendance à être lents et sujets à la procrastination. Ils préfèrent éviter les conflits et rechercher l'harmonie dans tous les domaines de la vie.
De plus, les personnes flegmatiques se distinguent par un degré élevé d'isolement et d'indépendance. Ils préfèrent travailler dans l'isolement, ne recherchent pas la reconnaissance publique et préfèrent un environnement calme et mesuré. Cependant, ils peuvent aussi être indécis et averses au risque.
Les personnes flegmatiques ont un bon sens de l'humour et la capacité de trouver facilement un langage commun avec différentes personnes. Leur aisance et leur convivialité en font des causeurs et des compagnons agréables.
En général, les personnes flegmatiques sont des personnes au caractère modéré et équilibré. Ils recherchent l'harmonie et évitent les conflits, mais peuvent avoir des difficultés à prendre des décisions. Leur calme et leur stabilité en font des amis et des partenaires fiables dans divers domaines de la vie.
Test psychologique «Test flegmatique» de la section «Psychologie de la personnalité» contient 25 des questions