领导力测试。领导者是由于对一群人的社会影响而得到一群人支持的人。根据许多研究的结果，我们可以得出结论，领导者的一般版本看起来是这样的 - 对权力的强烈渴望，过剩的能量，社会灵活性和适应性，比他们的环境更聪明，对他们的个人更加关注。领导是心理上的和非正式的。团体或明或暗地承认某个人是团体的领导者并跟随他。在您的环境中是否有这样的领导者，或者您自己就是团队的领导者？如何了解你是否有领导倾向，你是否具备让他们成为考验的先决条件会有所帮助。
心理测试 «领导力测试» 从部分 «人格心理学» 包含 20 问题.